Führung auf Augenhöhe gestalten
Kommunikative Führung ist in Zeiten sozialer Medien und des Vertrauensverlustes in die Wirtschaft entstanden und befähigt Sie, mit diesen Phänomenen umzugehen. Kommunikative Führung setzt auf klare KPIs mit denen Erfolge gemessen werden können. Sie setzt auf die bestmögliche Einbindung aller internen und externen Stakeholder und macht Ihr Team deshalb resilienter und krisenfester.
Sie führen ein Team und möchten neue Impulse für eine bessere Performance Ihrer selbst und Ihres Teams setzen, Veränderungen proaktiv gestalten und mehr Erfolg bei der Umsetzung der Unternehmensstrategie mit Ihrem Team erzielen. Dazu sollten Sie:
- die Elemente der kommunikativen Führung erlernen und anwenden können
- Ihre Glaubwürdigkeit als Führungskraft durch bessere Information stärken
- den Dialog mit Mitarbeiter:innen und anderen Stakeholdern strategisch nutzen
- Ihr Team befähigen und ermächtigen
- bessere Teamperformance erreichen und sind bereit, dafür Macht abzugeben.