Der Schlüssel zur digitalen Transformation liegt bei den Menschen, die sie verantwortungsvoll gestalten und umsetzen. Werden Sie nicht nur zur besten Führungskraft, sondern befähigen, ermächtigen und fördern Sie Ihre Mitarbeiter:innen auf diesem Weg.
Führung und
Führungsstil im
21. Jahrhundert
Entwickeln Sie Ihr Potenzial in diesen Bereichen
Ob Präsenz- oder Online-Workshop, Inhouse-Training, Kamingespräch oder Keynote – wählen Sie individuell nach Ihren Wünschen und Bedürfnissen.
Zudem sind unsere Expertinnen und Experten auch zu Ihrer Unterstützung in Coaching und Beratungsprojekten da. Kontaktieren Sie uns gerne.
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01
Führungskommunikation
Wie werde ich ein Listening Leader und mache aktives Zuhören zu meiner Kompetenz als Führungskraft?
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02
Führen in dynamischer Umgebung
Wie werde ich vom Change Manager zum Kurator des Wandels? Zusammenarbeit auf Augenhöhe ist das Fundament für Veränderung.
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03
Führungsstil in New Work
Wie lassen sich Kontrollverlust und Vertrauen sowie persönliche & digitale Kommunikation in einen Ausgleich bringen?
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04
Führungswirkung
Wie leisten Auftritt, Stimme und Körpersprache einen wichtigen Beitrag zum persönlichen Erfolg?
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05
Führung beim Nachwuchs
Wie ticken die nächsten Generationen – und welche Führung kommt beim Nachwuchs an?
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06
Motivation
Wie motiviere ich Menschen mit Autonomie, Exzellenz und Sinnhaftigkeit?